1 教务处处长王伟工作职责

一、主持教务处全面工作。 

二、贯彻落实上级教育主管部门的政策法规、文件精神,拟定学校教学工作改革、建设、发展规划和年度教学工作计划,组织制

定教学有关规章制度、管理文件、工作规范等。 

三、制定学校专业发展规划,组织学校专业建设、论证及新专业申报、专业调整等。 

四、负责组织学校教学指导委员会、学位委员会研讨教学相关工作。 

五、负责人才培养方案的总体设计,制定学校人才培养方案指导意见。 

六、组织全校教学研究与改革,负责教学成果的培育与推广。 

七、调配相关教学资源,统筹课程资源、教材资源和实验室资源建设工作,保证日常教学平稳有序。 

八、负责教学编制切块分配,编制教学经费预算,监督经费使用。 

九、负责人才培养质量提升,协同相关部门做好教学评估、教学督导、职称评审和师资队伍建设等工作。 

十、完成学校交办的相关工作。 


2 教务处副处长吕立斌工作职责

一、具体负责教学研究与改革工作。 

二、具体负责人才培养方案的制订、论证和实施。 

三、具体负责专业建设、课程建设以及工程教育专业认证。 

四、具体负责各级质量工程项目建设、教学评奖及卓越工程师教育等工作。 

五、完成教务处和学校交办的其它工作。 

3 教务处副处长王爱军主要工作职责

一、具体负责实验室规划与建设。 

二、具体负责实践教学的实施、管理及人才培养基地的建设。 

三、具体负责学科竞赛及大学生创新创业项目的规划与管理。 

四、具体负责教材建设与管理工作。 

五、完成教务处和学校交办的其它工作。 

4 教务处副处长李爱国工作职责

一、具体负责教学日常秩序管理、教学常规管理,组织教学检查。 

二、具体负责学籍、成绩和考试管理。 

三、做好年度招生计划。 

四、具体负责校际合作办学,包括交换生选拔、管理,负责“3+4”、“4+0”等项目。 

五、具体负责审核评估工作。 

六、完成教务处和学校交办的其它工作。 


5 教务处教务科工作职责

一、负责学校课务安排和选课工作。 

二、负责全校教学资源(教室)的调度与管理。 

三、做好教学秩序检查。 

四、负责学生学籍管理和相关数据整理、电子注册、年报工作。 

五、负责学生转专业工作。 

六、负责组织、协调学校各类考试工作。 

七、负责全校试卷收缴、印刷、装订工作。 

八、负责全校学生成绩管理。 

九、负责毕业生毕业资格、学位资格审查以及证书发放工作。 

十、负责各单位教学编制核算。 

十一、做好教学相关管理制度修订、改革推进工作。 

十二、做好相关工作档案的收集、整理和归档。 


6 教务处教研科工作职责

一、制定学校专业建设规划,组织各级重点专业、特色专业立项建设、验收等管理工作。 

二、组织学校专业设置的调整或备案工作,组织新增专业的论证、申报和学士学位授权评审工作。 

三、组织各级各类课程申报、立项、验收等管理工作。 

四、组织各级各类本科教学质量与教学改革工程项目和教育教学改革项目的立项建设、结题等管理工作。 

五、组织全校教育思想讨论等教研活动,负责筹备教学工作会议。 

六、组织学院做好工程教育专业认证工作。 

七、负责教学档案管理工作。 

八、组织学校各类教学评优评奖工作。 

九、组织学生评教工作。 


7 教务处教材科工作职责

一、负责制定有关教材建设、教材供应与管理的规章制度,并对规章制度及教材建设规划的执行情况进行督查。 

二、负责全校学生教材与教师用书的征订、发放与结算工作。 

三、负责全校自编讲义编审计划汇总、印制、发放与结算工作。 

四、负责全校学生教材讲义代办费结算。 

五、协助完成学生教材和教师用书、讲义印刷招标工作。 

六、组织教材出版基金年度申报与评审工作。 

七、组织教材选用质量评价工作。 

八、组织校级精品教材评选和省级重点教材立项评审推荐工作。 


8 教务处实践教学科工作职责

一、负责制订和完善学校实践教学有关规章制度、发展规划和实践教学改革的原则意见。         

二、负责各教学单位实践教学环节的计划、安排、组织和实施,并做好检查、监督和考评工作。 

三、负责制订学校教学实验室的建设规划和各级各类实验教学平台的申报与建设工作。 

四、协助有关部门做好实验实训设施环境的新建、扩建、改建方案论证以及教学仪器设备的论证等工作。 

五、负责全校毕业设计(论文)工作。 

六、负责各级各类学科竞赛的组织、管理工作。 

七、负责各级大学生创新创业训练计划项目申报、建设及管理工作。 

八、负责实践教学信息的采集、整理和分析工作。 

九、负责实践教学档案的建档、归档工作。 


9 教务处综合办公室工作职责

一、负责规划、制度等教学文件的起草、印发工作。 

二、负责档案管理工作。 

三、负责承办有关会议,协助各部门办好相关会议。 

四、负责宣传报道工作。 

五、负责部门公章的管理和使用。 

六、负责固定资产的调配、管理和维护。 

七、负责所有人员的信息管理和考勤考核工作。 

八、接待来访,提供咨询。